Die obligatorische Unfallversicherung: versicherte Personen, Berufs- und Nichtberufsunfälle, Berufskrankheiten, Taggelder, Renten und Leistungskürzungen.
Prüfungsfragen mit Lösung
Unfallversicherung (UVG) — Wie hoch ist die UVG-Invalidenrente bei vollständiger Invalidität?
- 70 % des letzten Lohns
- 100 % des versicherten Verdienstes
- ✓ 80 % des versicherten Verdienstes
- 60 % des versicherten Verdienstes
Bei vollständiger Invalidität beträgt die UVG-Invalidenrente 80 % des versicherten Verdienstes (Art. 20 Abs. 1 UVG). Bei teilweiser Invalidität wird sie entsprechend dem Invaliditätsgrad gekürzt.
Unfallversicherung (UVG) — Was ist die Integritätsentschädigung (IE) nach UVG?
- ✓ Eine einmalige Kapitalleistung für eine dauernde Integritätsschädigung
- Eine Entschädigung für Erwerbsausfall
- Eine monatliche Rente für Körperschäden
- Die Rückerstattung der Arztkosten
Die Integritätsentschädigung (Art. 24 UVG) ist eine einmalige Kapitalleistung an Versicherte mit einer dauernden und erheblichen Schädigung der körperlichen, geistigen oder psychischen Integrität. Sie wird je nach Schwere der Schädigung in Prozent des Höchstbetrags des versicherten Jahresverdienstes festgesetzt (Anhang 3 UVV).
Unfallversicherung (UVG) — Was versteht man im UVG unter einem «Wegunfall»?
- ✓ Ein Unfall auf dem Weg zwischen Wohnort und Arbeitsplatz
- Ein Unfall in einem öffentlichen Verkehrsmittel
- Ein Unfall während der Mittagspause am Arbeitsplatz
- Ein Unfall auf einer Geschäftsreise im Ausland
Ein Wegunfall ereignet sich auf dem Arbeitsweg zwischen Wohnort und Arbeitsplatz. Grundsätzlich gilt er als Nichtberufsunfall; für Teilzeitbeschäftigte, die nicht gegen Nichtberufsunfälle versichert sind, gilt er als Berufsunfall (Art. 7 Abs. 2 UVG).
Unfallversicherung (UVG) — Wie lange dauert der UVG-Versicherungsschutz nach dem Ende des Arbeitsverhältnisses?
- 6 Monate nach Vertragsende
- Sofort mit Vertragsende
- ✓ 31 Tage nach Ende des Anspruchs auf mindestens den halben Lohn
- 90 Tage nach Vertragsende
Nach Art. 3 Abs. 2 UVG endet die Versicherung mit dem 31. Tag nach dem Tag, an dem der Anspruch auf mindestens den halben Lohn aufhört. Die NBU-Deckung kann mit einer Abredeversicherung um höchstens 6 Monate verlängert werden (Art. 3 Abs. 3 UVG).
Unfallversicherung (UVG) — Bei wem versichern sich Betriebe, die nicht der Suva unterstellt sind, nach UVG?
- ✓ Bei einem zugelassenen Privatversicherer oder einer öffentlichen Kasse nach Wahl des Arbeitgebers
- Automatisch über das KVG
- Beim Sicherheitsfonds BVG
- Beim Bundesamt für Gesundheit
Betriebe, die nicht der Suva unterstellt sind (Art. 66 UVG), versichern sich bei einem zugelassenen privaten Versicherer oder einer öffentlichen Unfallversicherungskasse (Art. 68 UVG). Der Arbeitgeber wählt den Versicherer.
Unfallversicherung (UVG) — Ein Arbeitnehmer erleidet einen Nichtberufsunfall. Welcher Versicherer ist in erster Linie leistungspflichtig?
- Die AHV
- Direkt der Arbeitgeber
- ✓ Der Unfallversicherer (UVG)
- Der Krankenversicherer (KVG)
Der Unfallversicherer nach UVG übernimmt Heilbehandlung und Geldleistungen, unabhängig davon, ob es sich um einen Berufs- oder Nichtberufsunfall handelt, sofern die versicherte Person mindestens 8 Stunden pro Woche arbeitet. Die Krankenversicherung nach KVG leistet nur subsidiär, wenn keine UVG-Deckung besteht.